АВТОВАЗ уже на треть выполнил план по сокращению персонала

Программа АВТОВАЗа по выплате пяти зарплат работникам, желающим уволиться по соглашению сторон до конца июля, оказалась очень популярной – ожидалось, что программа будет распространена на 2000 человек, однако с 20 июня, когда программа начала действовать, и до 4 июля руководство АВТОВАЗа удовлетворило уже около 1700 заявлений.

АВТОВАЗ готов распространить действие программы на 3700 человек — количество сотрудников рабочих специальностей, на которое нынешняя численность персонала автопроизводителя отличается от нормативной. В августе желающим уволиться предложат только четыре зарплаты, а в сентябре — три.

«Ведомости» отмечают, что АВТОВАЗ уже на треть выполнил план уменьшения численности рабочих. Цель компенсационной программы – снизить нормативную численность рабочих, по возможности избежав сокращений и социальных волнений.

Как пишут «Ведомости», при средней зарплате рабочих АВТОВАЗа в 25 000 руб. максимальные затраты на увольнение по соглашению сторон 5400 рабочих (если все они получат по пять средних зарплат) могут составить 687,5 млн руб. К концу года численность сотрудников завода составит около 53 000 человек, почти на 20% меньше, чем в 2013 году.

Напомним, что продажи новых автомобилей на российском авторынке продолжают стремительно падать – в июне они рухнули на 17,3% по сравнению с тем же месяцем прошлого года.