Есть инженеры, и среди молодых есть, и не мало. Другое дело что среди молодых - энтузиасты, а остальные учатся ради галочки. Нет нормального толкового руководства, которое правильно тратит деньги. Не умеют считать время инженеров, экономят, а потом платят вдвойне. Почти все руководители - старперы, вцепившиеся в свои места. Умных стоящих людей не пускают